Nous sommes en bonne voie puisque plus de 50 000 entreprises utilisent déjà régulièrement la solution Hokodo, mais nous désirons passer à la vitesse supérieure avec ton aide alors rejoins-nous dans cette aventure !
Localisation
Nous aimerions que tu travailles depuis nos bureaux à Paris, à hauteur de 2 jours par semaine aux côtés de notre équipe de professionnel·lle·s· dévoué·e·s, et que tu laisses ta trace dans le monde du e-commerce BtoB.
Tes missions - Si tu es motivé·e par ce qui suit, ce poste est fait pour toi !
Juridique, Protection des données
Travailler avec l'équipe Commerciale : Rédiger, examiner et négocier divers accords commerciaux et documents destinés aux client·e·s, tels que des contrats commerciaux et des conditions générales.
Collaborer avec les équipes Produits : Fournir des conseils juridiques et un soutien pour les nouveaux produits et partenariats.
Assurer la conformité avec les réglementations en matière de protection des données (RGPD, Loi sur la protection des données, etc.).
Coordonner avec des conseiller·ère·s externes si nécessaire.
Conformité réglementaire
Suivi continu de la conformité.
Surveiller et analyser les évolutions réglementaires, évaluer leur impact sur les opérations de l'entreprise.
Examiner et mettre à jour les politiques et procédures internes pour garantir leur conformité avec les réglementations en vigueur.
Gérer les interactions avec les autorités de régulation.
Le·la candidat·e idéal·e - Bien que certaines des exigences énumérées ci-après soient importantes, nous souhaitons rencontrer tout·e candidat·e partageant notre engagement et nos valeurs, et possédant une curiosité et une envie certaine d’apprendre. N’hésite donc pas à postuler si tu te reconnais dans ces points !
Maîtrise du français et de l'anglais
Diplôme en droit ou équivalent
Solide connaissance des cadres réglementaires pertinents, y compris DSP 2, RGPD, LBC
Grande attention aux détails et capacité à gérer plusieurs priorités
Excellentes compétences en négociation et en relations interpersonnelles
Approche proactive pour identifier et atténuer les risques juridiques et de conformité
Adaptabilité à un environnement commercial et réglementaire dynamique, en constante évolution
Esprit orienté business, avec la capacité de trouver un équilibre entre les risques et les objectifs commerciaux
Nice to have :
Processus de recrutement
Entretien pratique et compatibilité d’équipe avec notre Head of Legal - 60 min (en visio)
Étude de cas - Prépare un cas juridique et présente-le à notre Head of Legal et un autre membre de l’équipe - 60 min (en visio)
Rencontre avec un membre de l’équipe Senior Leadership - Environ 90 min (en visio)
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous t’offrons la possibilité d’avoir un réel impact sur le secteur des paiements et du e-commerce B2B. Tu bénéficieras d’une véritable opportunité de développement personnel et professionnel au sein d’une start-up performante. Ton opinion et tes commentaires seront toujours entendus et valorisés et tu feras partie d’une équipe motivée et solidaire.
Nous offrons également un salaire et des avantages sociaux compétitifs, ainsi que :
📈 Des BSPCE
🎓 Un budget de formation annuel
🫂 Le bien-être de nos équipes est pris très au sérieux : Nous offrons à tous·tes un accès à un·e thérapeute qualifié·e, en toute confidentialité grâce à Spill.
🌴 Des offsites annuels et d'autres activités en équipe (à Malte et Majorque par le passé), ainsi que des rencontres régulières des équipes à Londres et Paris.
🍜 Des titres restaurant pris en charge à hauteur de 60% (9,50€ par jours)
✈️ Globetrotter travel policy: Télétravail à l’étranger possible (dans la limite de 60 jours calendaires par an)
Nos valeurs
Hokodo est plus qu'un lieu de travail. C’est l’envie de révolutionner notre secteur qui nous unit et nous sommes fiers des valeurs authentiques qui sous-tendent notre quotidien :
Own the Outcome - Nous nous impliquons pleinement dans nos tâches et sommes fiers de nos résultats. Rien n’est jamais "pas mon problème". Nous sommes audacieux⋅ses, courageux⋅ses, et nous accueillons à bras ouverts le changement sous toutes ses formes.
Trust and Build Trust - Nous nous engageons à gagner et à entretenir la confiance de chacun·e par une communication honnête et des actions réfléchies. Nous soutenons notre équipe, valorisons l’engagement de chacun·e, et permettons à tous·tes de prendre des décisions en autonomie.
Never Be Satisfied - Nous remettons en cause les normes et agissons avec audace, même si cela signifie risquer d’échouer. Nous sommes curieux·ses et analytiques, nous apprenons de nos erreurs et nous sommes toujours à l'écoute de nouvelles idées pour nous améliorer. Lorsque quelque chose ne fonctionne pas, nous prenons le problème à bras le corps.
No Passion, No Point - Nous faisons tout avec passion et énergie. Nous accomplissons beaucoup, et nous prenons plaisir à le faire. Nous sommes sérieux·ses sans nous prendre au sérieux. Nous saisissons chaque occasion de célébrer le travail qui nous mène à nos victoires - et parfois bien sûr à certains de nos échecs !
Be Genuine (no BS) - Nous sommes sincères et authentiques dans nos actions. Nous embrassons et respectons nos différences et encourageons nos collègues à être qui ils·elles sont et à dire ce qu'ils·elles pensent. Nous sommes transparent·te·s et nous nous engageons à faire ce qu'il y a de mieux pour les autres, nos clients et notre entreprise (“we care”).
Tu ne coches pas toutes les cases ? Postule quand même !
La diversité de notre équipe reflète celle de notre communauté et de nos clients : c’est une chose que nous célébrons sous toutes ses formes. Chez Hokodo, nous offrons un environnement stimulant et responsabilisant, où chacun·e est épaulé·e et respecté·e. Il est essentiel pour nous d’encourager l’innovation, la prise d’initiative et l’apprentissage continu. Ainsi, si tu partages ces valeurs, nous souhaitons te rencontrer et ce, même si tu penses ne pas correspondre à cette offre à 100%.